職場のババア「高校生の息子が風邪引いたので休みます。」←は？？？

この記事についての感想

いやまったく今回の話題はネットでもかなり物議を醸しているみたいで色々な意見が飛び交っているよね。そもそも職場の同僚が子供の風邪で休むっていうシチュエーション自体はどの職場でも普通にあり得る話なんだけど、相手の年齢や言い方、あるいはその職場の人手不足の状況なんかによって受け取り方が180度変わってくるのがリアルなところだよね。今回のタイトルでは相手を煽るような表現が使われているけれど、実際にこういう場面に出くわすと自分の仕事にしわ寄せが来るのかどうかが一番気になるところだし、子育て世代に対してどこまで寛容になるべきかっていう永遠のテーマにぶつかるわけよ。特に最近は多様性とかワークライフバランスが叫ばれている一方で、現場の負担が減らないままにしわ寄せだけが若手や独身者にいく構造が問題視されていたりもして、単なる愚痴として片付けられない根深い背景があったりするんだよね。お互い様っていう言葉で片付けられちゃうと納得いかない気持ちも分からなくはないし、かといって子供の病気を理由に仕事を休むなっていうのも現代のコンプライアンス的に厳しいし、そのあたりのバランスを取るのがマジで難しい世の中になったもんだなと改めて痛感させられるエピソードだと言えるね。