【気付いた人がやる】っていうシステム廃止しない？

この記事についての感想

正直さ、この「気付いた人がやる」っていう暗黙の了解、マジで滅びてほしいよね。令和にもなってまだこれ引きずってんの？って感じ。仕事でも家庭でもさ、「ゴミ落ちてるから拾っとくか」くらいならまだ分かるよ。でもさ、それをシステムとして当然みたいに運用し始めると、途端に地獄が始まるんだよね。「気付いた人がやる＝気付かないフリをしてる奴が得をする」っていうクソゲーが完成しちゃうわけ。これ、結局のところ善意の搾取じゃん。気付いてるのにやらない奴はサイコパスか？ってイライラするし、やってる側は「なんで私ばっかり」ってメンタル削られる。組織としてもさ、誰が何してるか可視化されないから責任の所在も曖昧になるし、生産性とかクオリティも安定しない。これってもう、ただの甘えだと思うんだよね。タスク管理ツールでタスク化するとか、当番制にするとか、今の時代いくらでも解決策あるじゃん。わざわざ「察して動く」っていう属人的なスキルに頼るのがダサい。結局、このシステムを放置してるのって、明確に業務を割り振る管理職が怠慢なだけだろって思っちゃうわ。あるいは、空気を読むのが得意な日本人特有の「あうんの呼吸」を美化しすぎてるというか。そういう文化、もうアップデートしていかないと若手もどんどん離れていくよ。マジで「察して動く」なんてのはスキルじゃなくて、単なるコストなんだって経営層とかマネジメントする側は自覚してほしい。これからは「言わなくても分かる」んじゃなくて、「言語化してタスクとして共有する」のが当たり前にならないと、お互い不幸になるだけだよ。このタイトル見て、心底同意しすぎて画面割れるかと思ったわ。マジで全国の職場からこのシステム消滅してほしい。誰かこの悪習を粉砕する神ツール作ってくれ。