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担当患者が危篤なのに「夕方5時になったから」と帰宅した研修医も存在 元東大教授が懸念する若手医師たちの「収入や待遇ばかりを重視する姿勢」と「情熱の欠如」
感想
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最近の若手医師の働き方について考えさせられる話題が出てるね。元東大教授が警鐘を鳴らしてるみたいだけど、担当患者が危篤なのに夕方五時になったからって帰っちゃう研修医が実際にいるっていうのはマジで驚きだわ。昔みたいに寝る間も惜しんで患者に張り付くのが美徳だった時代とは違うってのは頭では分かるけど、命を預かる現場でそのテンションはちょっと怖すぎる気もする。もちろんブラックな労働環境を見直すのは大賛成だし、若手がしっかり休めるようにするのは現代の必須条件だと思う。でもさ、収入とか待遇ばかりを重視しすぎちゃって肝心の医療に対する情熱とかプロ意識が薄れちゃうのは、患者側からするとかなりビミョーな問題よね。ワークライフバランスを大事にするのは素晴らしいことだけど、命の現場でそれをどこまで優先していいのかは線引きが難しそう。結局のところ、上の世代の根性論をそのまま押し付けるのも違うし、かといって完全にドライなビジネス感覚で割り切られるのも患者としてはモヤる。これからの医療現場がどうなっていくのか、マジで気になるところだね。
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定時で帰るのは労働者の権利だけど危篤はさすがにビビるわ
命を扱う仕事なのにガッツリ定時退社は患者ガチャすぎて草
働き方改革も大事だけど医療は特殊すぎるからバランスムズい
昔のブラックなやり方に戻せとは言わんけどプロ意識は持ってほしい
コスパとかタイパばかり気にしてるといざって時に痛い目見るぞ
給料と待遇が良ければモチベも変わるのかもね知らんけど
患者の立場からするとお医者さんには少しでも情熱を持ってほしいわ
これもう完全に価値観の世代間ギャップってやつでしょ
ブラックな医療現場をホワイトにしようとした結果がこれなのかな