国「人手不足やばいから介護士の給料上げるぞ～」ワイ「あのさぁ…」

この記事についての感想

正直言ってこの手のニュース見るたびに「またかよ」って溜息出ちゃうわ。政府が人手不足解消のために介護士の給料上げるって言うのは聞こえはいいけど、現場を知ってる人間からすればツッコミどころが多すぎるんだよね。実際に現場で働いてる人たちが一番求めてるのは、単なる小銭程度の賃上げじゃなくて、根本的な労働環境の改善だったり、過酷な業務内容の整理だったりするわけよ。それに介護業界の構造的な闇って相当深いじゃん。報酬改定とか言いつつ、実際は現場にほとんど還元されない仕組みになってたり、結局は経営者がピンハネして終わりみたいなケースだって山ほどあるわけでさ。ワイの周りの介護職の知り合いも『給料上げるって言われても、結局手取りは数千円しか変わらなくて、それ以上に仕事量が増えたら意味ないじゃん』って半分諦め顔で話してるよ。こういうニュースが流れると世間は『お、給料上がるのか、いいじゃん』ってなるかもしれないけど、実際は現場の歪みが放置されたまま、ただのポーズとして賃上げが語られてるだけなんじゃないかって勘繰っちゃうよね。人手不足なんて今更始まった話じゃないし、最初から介護士を大事にしてこなかったツケが回ってきただけでしょ。少子高齢化で需要が爆上がりしてるのに、供給側をコキ使って使い捨てにするようなやり方を続けてたら、そりゃ誰も寄り付かなくなるわ。今後はロボット導入とか外国人労働者に頼るって方向性も出てるけど、そもそも日本人の若者がやりたがらない仕事を、賃上げのゴマカシだけで解決しようとする姿勢が透けて見えてて本当にキツイ。この手の記事のコメント欄を見ても、みんな『どうせ現場には届かないんだろ』とか『金の問題じゃない』っていう諦めの境地に達してるのが痛々しいんだよね。本気で改善する気があるなら、もっと現場の声を吸い上げて、中間搾取をなくすとか、介護報酬を直接給与に跳ね返るような強制力のある仕組みを作るべきじゃないの？単に『給料上げるぞ〜』って明るく発表されても、現場との温度差がすごすぎて、ワイとしては『あのさぁ…』としか言えないのが正直なところだわ。